Назад

Про нас

Успех компании во многом зависит от ее работников, поэтому поиск и развитие талантливых сотрудников в последнее время становится все более актуальным. Компаниям необходимо привлекать лучших кандидатов и обеспечивать их эффективное обучение, чтобы оставаться конкурентоспособными. 

Наше кадровое агентство по отбору и обучению персонала Adros Baltija помогает организациям в решении этих задач. С 1996 года мы специализируемся на подборе квалифицированных специалистов и ТОП-менеджеров, проводим корпоративные тренинги и аудиты отделов продаж и персонала, предоставляем карьерные консультации.

Мы работаем с клиентами из разных областей, в том числе:
IT

IT

Маркетинг, реклама, PR

Маркетинг, реклама, PR

Финансы

Финансы

Производство

Производство

Торговля товарами

Торговля товарами

Основные услуги агентства Adros Baltija

Мы предлагаем широкий спектр услуг, включая:

  • Комплексный отбор персонала от А до Я
  • Скрининг и подбор резюме
  • Executive search & HeadHunting
  • Карьерные консультации и коучинг
  • Аудит и оценка персонала
  • Тестирование кандидатов
  • Разработка и внедрение программ обучения
  • Аудит отдела кадров и продаж

Кроме того, мы собираем группы на открытые тренинги, проводим корпоративные обучающие программы, деловые игры, симуляци для предпринимателей и стратегические сессии.

Adros Baltija использует передовые методы и технологии, чтобы помочь организациям найти подходящих кандидатов и подготовить их к работе. Вы сможете сэкономить много времени и ресурсов, доверив нам процессы, связанные с поиском, отбором и обучением персонала.

Почему нам доверяют

Гарантия результата и бесплатная замена

Мы находим идеальную кандидатуру на любую должность: от секретаря до руководителей высшего звена, гарантируя, что наши кандидаты пройдут тестовый период. В случае если выбранный кандидат не справится с работой в течении 6 месяцев после подписания трудового договора или сам покинет компанию, мы оперативно и бесплатно подберём для вас нового кандидата.

Выполнение всех задач с результативностью 97%

Проекты по поиску и отбору персонала успешно завершаются в 97% случаев, что является очень высокой результативностью в нашей сфере.

Профессиональные кадры

В каждом третьем проекте, заказав одного сотрудника, работодатель в итоге берет на работу двух или трех кандидатов, так как видит ценность и компетенции предоставленных нами кадров.

Закрытая база данных

28 лет работы на рынке позволили нам накопить внушительную базу данных, в которой на текущий момент есть 33 832 кандидата, а сеть контактов в LinkedIn превышает уже 27 678. Доступ к ним вы больше нигде не сможете получить. Для наших клиентов именно эта информация зачастую становится ценнейшим источником кадров.

Агентство третьего выбора

Зачастую к нам обращаются клиенты, которые пытаются найти сотрудников с третьей попытки, имея негативный опыт с самостоятельным поиском и поиском через рекрутеров. Анализируя ключевые аспекты мы прикладываем все усилия, в результате чего в 97% случаев проект завершается успешно.

Индивидуальный подход

К каждому клиенту мы подходим индивидуально, находя решения, что помогут справиться с конкретными задачами, а не создать дополнительные трудности. Мы вникаем в суть вашего бизнеса, изучаем его специфику и предлагаем конкретные действия, в результате чего вы всегда будете иметь видимые результаты.

Среди наших клиентов

Адрес

Адрес: A. Деглава 66,»Deglavas Biroji», 604 каб., Рига, LV – 1035
Телефон: + 371 67 843 815
E-mail: info@adros.lv
E-mail (для кандидатов): cv@adros.lv

Реквизиты

SIA «ADROS BALTIJA»
Рег. Номер: 40003627271
Адрес: A. Деглава 66,»Deglavas Biroji», 604 каб., Рига, LV – 103

Спасибо!

Мы свяжемся с Вами в ближайшее время

whatsapp